EKOL PSİKOTEKNİK...
  • Anasayfa
  • Ekol Src Belgesi ve Psikoteknik Değerlendirme Merkezi

0 (216) 612 24 84 , 0 (551) 198 53 68 ,0 (553) 452 42 56

Psikoteknik Belgenizi Dudullu merkezde, Ekol Psikoteknik'den güvenle alabilirsiniz. Psikoteknik Belgesi Kurs ücreti ve öğrenmek istediğiniz tüm detaylar için bizleri arayarak eğitim danışmanlarımızdan bilgi alabilirsiniz.

EKOL PSİKOTEKNİK DEĞERLENDİRME MERKEZİ, DUDULLU

ALG Cihaz Psikoteknik Testler

Psikoteknik Belgesi İçin sizlere sunduğumuz hizmetlerimiz ve psikoteknik değerlendirme süreci hakkında bilgiler

Fiziksel ve psikolojik yetilerinin yeterli olup olmadığı ölçen dünya standartlarına uygun sağlık bakanlığı onaylı psikomotor testidir. Bu testi uzman psikolog uygular.Sonuçları psikiyatri uzmanı doktor onaylar.

Sürekli Dikkat Testi

Personel, iş gücü ortamında, gerekli bilişsel ve psiko-motor becerilerini sergileyebilmesi için, rutin ve monoton olarak süre giden bilgi akışı içinde, o an kritik olan belirli bir uyarıcıyı, hızlı ve doğru olarak belirleyip seçebilmesi yeteneğinin ölçülmesidir.  İş gücü verimsizliği büyük oranda personel dikkatsizliği veya dikkat ölçeğinin zayıf olması veya geliştirilmemesinden kaynaklanmaktadır. Bu nedenle, değişen iş gücü koşularında sürekli dikkat etmeyi gerektiren monoton dikkatin ölçülmesi önemlidir.

Seçici Dikkat Testi

Personelin sürekli değişen çevresel koşullara, seçici olarak dikkat etme becerisinin ölçülmesidir.  Seçici dikkat, istihdam edilmiş iş gücünü kullanırken kritik olan bilgilere dikkat edip seçmesini, kritik olmayanlara dikkat edilmemesini sağlar. Böylece iş gücünü kullanan personel, sınırlı olan dikkat kaynaklarını işlevsel biçimde kullanmış olur.

Muhakeme A/B Test

Test personelin, genel muhakeme yeteneğini kültürden bağımsız olarak ve sözel olmayan geometrik şekiller kullanarak ölçülmektedir.  Muhakeme yeteneği iş gücü kullanımında kritik bir zihinsel süreçtir. Zira personelin istihdamında olan materyalleri güvenli kullanabilmek veya personelin iş gücünü verimli kullanabilmesi için bulunduğu ortamı doğru algılamaları, hızlı ve doğru karar vermeleri gereklidir.

Hız ve Mesafe Tahmin Testi

Personelin farklı hız ve uzaklıkta hareket eden bir nesnenin, hızını ve sabit bir hedefe olan uzaklığını, ne oranda doğru tahmin edebildiğini ölçmektedir.  Riskli bir durumdan kaçınmak amacıyla, personel sürekli olarak riskli bir durumu algılamalı ve kendini ve sorumluluk bölgesini buna göre güvenli duruma ayarlamalıdır.

Çarpışma Zamanı Tahmin Testi

Personel farklı hızla hareket eden iki nesnenin çarpışma yeri ve zamanını, ne oranda doğru tahmin edebildiğini ölçmektedir.  İş ortamında en kritik süreçlerden biri olan bu beceri, araçların/nesnelerin hızını ve aradaki mesafeyi dikkate alarak, çarpışma veya kesişme zamanının ve yerinin önceden kestirilmesi , uygun davranışın sergilenmesini sağlar.

Çevresel Görüş 1 Testi

Personel ekranda sunulan basit bir görevi yaparken, aynı anda çevresel uyarıcıları algılama ve bunlara tepki verme becerisini ve zamanlamasını ölçmektedir.  İş ortamı esnasında personelin yalnızca önündeki iş ortamına değil, sağ ve sol görüş alanı içine giren tüm uyarıcılara dikkat edebilmesi gereklidir

Çevresel Görüş II Testi

Personelin ekranda sunulan karmaşık bir görevi yaparken, aynı anda çevresel uyarıcıları algılama ve bunlara tepki verme beceresini ölçmektedir.  İşgücü ortamı çoğu zaman birden fazla ortam paylaşıcının eşlik ettiği karmaşık bir yapıdadır ve çevresel görüş becerisinin bu koşul altında da işlevsel biçimde kullanılabilmesi gerekmektedir.

Görsel alanlara İlişkin Görüş Testi

Gerçek ortamdan alınan görüntüler kullanılarak, personelin çevresel ve trafik kurallarına ilişkin duyarlılığını ve algılamasını ölçmektedir.  Trafikte yapılmaması gerekenler konusunda yerleşik bir alışkanlığı olanların, trafikte olan hataları daha çabuk fark edeceği ve kurallara uyma eğiliminde olacağı düşünülmektedir.

Görsel Algı ve Bellek Testi

Personelin görsel algı ve görsel-mekansal belleğinden kaynaklanabilicek olası yetersizliklerini ölçmektedir.  Görsel algı, trafikte veya İşgücü ortamlarında ayrıntıları bellekte tutma ve gerektiğinde hatırlama açısından kritiktir. Trafikte ve işgücü uygulaması esnasında ki önemi görsel bilginin işlenmesi ve aktarılmasıdır.

Görsel Süreklilik Testi

Personelin dikkatini, görsel olarak esnek biçimde yönlendirebilme yeteneğini ve göz hareketlerinin buna uygun bir şekilde eşlik edip etmediğini ölçmektedir.  Güvenli personel için, kritik becerilerden biri de personelin iş gücü ortamını iyi taraması ve yatay/dikey göz hareketlerini iş gücü ortamını yapılandırmak için kullanılabilmesidir.

Tepki Hızı Testi

Personelin, bir uyarıcının sunulması ile uyarıcıya verdiği tepki arasında geçen süre olarak tanımlanan tepki hızını ölçmektedir. İş gücü ortamında karşılaşılan uyanlara, tepki verilmesi sürecinde hızlı olmak, potansiyel bir kazanın engellenmesi açısından önemlidir

Üçlü Koordinasyon Testi

Personelin, Görme , algılama ve iki el – ayaklar arasındaki psikomotor koordinasyon ve zamanlama becerisini ölçmektedir. Bu beceri, anlık risklerde beceri hakimiyetini göstermesi açısından kritiktir.

Psikoteknik Adına Merak Ettikleriniz

Psikoteknik, Psikoteknik Raporu, Psikoteknik Testinin Amacı Nedir, Psikoteknik Belgesi, Psikoteknik Belgesinde Yani Psikoteknik Testinde Sürücülerin Hangi Özellikleri Test Edilir, Psikoteknik Belgesinin Geçerliliği Kaç Yıldır, Psikoteknik Eğitimi, Psikoteknik Değerlendirme Raporu Nedir, Psikoteknik Raporlarında Zaman Aşımı, Psikoteknik Nedir Ne Anlama Gelir, Psikoteknik Testi, Psikoteknik Belgesi Kaç Yılda Bir Yenilenir, Psikoteknik Test Sistemlerinin Özellikleri Nelerdir, Psikoteknik Belgesinde Kullanılan Test Sonuçları Nasıl Değerlendirilir ,Psikoteknik Belgesinde Değerlendirme Formunun İçeriği Nedir, Psikoteknik Neleri Test Eder, Psikoteknik e-Rapor Sistemi ,Psikoteknik Belgesi İçin Gereken Evraklar, Psikoteknik Belgesi Sorgulama, Psikoteknik E-Rapor Sistemi, Psikoteknik Sınavı, 2021 Psikoteknik Fiyatları, 2020 Psikoteknik Fiyatları, Kimlerin Psikoteknik Testinden Geçmesi Gerekir, Psikoteknik Testine Herkes Girebilir Mi, Psikoteknik Belgesinin Geçerliliği Kaç Yıldır, Psikoteknik Belgesinde Psikiyatrik Muayene, Psikoteknik Eğitimi

Ekol Psikoteknik - Dudulluda

0 (216) 612 24 84 - 0 (551) 198 53 68

Kurs ücrelerii, sınav tarihleri ve daha bir çok öğrenmek istediğiniz tüm detaylar için bizleri arayarak eğitim danışmanlarımızdan bilgi alabilirsiniz..

Psikoteknik- Testleri

Psikoteknik

Psikoteknik değerlendirme kişinin belirli bir işteki yeterliliğinin ortaya konması amacıyla, gerekli bedensel ve zihinsel özelliklerinin testler aracılığıyla ölçülmesidir.

ekolpsikoteknik.com.tr - Dudullu

Psikoteknik Testleri

Dikkat dzeyi (Signal), Muhakeme (SPM), Görüş Açısı ve Koordinasyon (IIB), Hız ve MEsafe Algılama, Görsel Süreklilik (VLT), Tepki Kalitesi ve Hızı (DT), Takistoskopi algı Testi, Sürekli Dikkat ve Problem Çözme

ekolpsikoteknik.com.tr - Testler

Psikoteknik Belgesi Sınavı

Dokunmatik Ekranı, etkileşim düğme ve pedalları olan bir simülasyon testidir. Bununla birlikte genel yetenek testlerini andıran testleri de içinde barındırmaktadır..

ekolpsikoteknik.com.tr - Dudullu

Psiko-Teknik Raporu İçin İstenen Evraklar

Nüfus Cüzdanı Fotokopisi, Ceza Tutanağı Aslı ve Fotokopisi.

Tüm hakları saklıdır. © 2021 Ekol Psikoteknik Değerlendirme Merkezi / Dudullu/ İstanbul